segunda-feira, 4 de julho de 2011

BASA define pauta específica./6 de julho: CUT e MST = por reforma agrária efetiva

Participação de empregados do BASA de todo país marcou 3º Congresso

No site da CUT:

No dia 6, Artur {Henrique, presidente nacional da CUT} estará presente no Pará, ao lado do coordenador nacional do MST, João Pedro Stédile, para protestar contra os assassinatos de dirigentes populares e cobrar punição aos responsáveis pelos crimes. “Ao mesmo tempo em que vamos denunciar estas atrocidades, vamos exigir a federalização das investigações destes assassinatos, denunciar a criminalização dos movimentos sociais, lutar pela reforma agrária, por um novo modelo agrário, pela aprovação da PEC do trabalho escravo, e o fortalecimento da agricultura familiar”, destacou Artur.

A luta em defesa da reforma agrária, lembrou o presidente cutista, une trabalhadores rurais e urbanos e diz respeito a melhorias concretas para toda a sociedade. “Precisamos de uma política de reforma agrária efetiva, urgente, com revisão dos índices de produtividade e limites para a propriedade da terra. Isso vai aumentar a produção de alimentos para o povo brasileiro, fixar as famílias no campo e gerar trabalho e renda no meio rural. Essa reforma deve fortalecer a agricultura familiar, com a ampliação e facilitação do acesso ao crédito, infraestrutura, pesquisa e políticas públicas de comercialização e distribuição”, assinalou.

O 6 de julho é o Dia Nacional de Mobilização convocado pela CUT, convocado pela Central em parceria com o Movimento dos Trabalhadores Sem Terra (MST), Marcha Mundial de Mulheres e Central de Movimentos Populares e será um marco na luta em defesa de um projeto nacional de desenvolvimento com distribuição de renda e valorização do trabalho. A categoria bancária e do ramo financeiro no Pará estará presente nessa marcha por melhores condições de vida, salário, emprego e reforma agrária.

-------------

3º Congresso dos Empregados do Banco da Amazônia define pauta específica

Do sítio da ContrafCUT:





O 3º Congresso Nacional dos Empregados do Banco da Amazônia, realizado na sexta-feira e sábado, dias 1º e 2 de julho, no Hotel Beira Rio, em Belém, aprovou as questões fundamentais que nortearão a campanha nacional dos empregados da instituição em 2011. O evento contou com a participação de delegados e observadores de todo o país.

A abertura ocorreu na noite de sexta-feira.

A saudação aos participantes foi feita pela presidenta do Sindicato dos Bancários do Pará, Rosalina Amorim; pelo presidente da Fetec Centro Norte, José Avelino; pelo secretário de organização da Contraf-CUT, Miguel Pereira; e pelo presidente da AEBA, Silvio Kanner.

Após a saudação, foi a vez do diretor da Contraf-CUT fazer uma análise de conjuntura, seguida por um informe dado pelo vice-presidente do Sindicato dos Bancários do Pará e da Fetec-CN, Sérgio Trindade, sobre a CAPAF.

No sábado, o início dos trabalhos foi atrapalhado por um tumulto provocado por alguns dirigentes da AEBA e militantes do Conlutas.

Depois, as atividades do 3º Congresso transcorreram normalmente, e as reivindicações dos empregados para a Campanha Nacional desse ano foram construída em três grupos de trabalho: Saúde e Condições de Trabalho; Emprego e Remuneração e PCCS.

Dentro desse 3 eixos os empregados e empregadas do Banco da Amazônia definiram várias pautas de reivindicação, com destaque para:

- Lutar pelo novo PCCS, eixo central da Campanha Salarial no Banco da Amazônia - Possibilidade de encarreramento do quadro de apoio e acesso a todas as funções; - Piso de salário do Dieese de R$ 2.255,00; - TC`s: Implantação do piso mínimo da categoria profissionais; Diante do fato de que a negociação e implantação de um novo PCCS poderá levar algum tempo, ficou também aprovada: - Possibilidade imediata do quadro de apoio ter acesso as demais funções comissionadas; - Elevar o piso dos TB`s para o mesmo patamar dos demais Bancos Federais; - Salários iguais para os Supervisores de Agência com os Supervisores da Matriz.

Emprego e Remuneração - Combate a todas as formas de terceirização; - Ampliação das contratações; - Concurso publico regionalizado; - Isonomia salarial entre novos e antigos funcionários; - Tíquete refeição e alimentação com valor equivalente a um salário mínimo, - Rever o mapa de dotação de pessoal das unidades à partir do plano de negócios.

Saúde e Condições de trabalho - CASF: fim da contribuição extra, aumento da contrapartida paga pelo banco; - Combate as metas e ao assédio moral; - Mapear as condições de trabalho das unidades, diante da precariedade instalações e equipamentos; - Proibição de transporte de valores feito por funcionários; - Proibição de penalizações aos funcionários em agencias nos casos de diferenças e furtos no transporte de valores por empresas terceirizadas.

Em breve será divulgada a íntegra de todas as reivindicações dos empregados e empregadas do Banco da Amazônia para a Campanha Nacional 2011.

Fonte: Seeb Pará

Nenhum comentário:

Postar um comentário

Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...